接下來的工作

1.論文已進入「收尾」階段，請大家到 「『新地方』-『word完成版（完成日期）』之分享目錄」下載「第四組-2008年3月25日版本」的論文，看看哪裡需要作修改～
2.小倩那邊還有「研究範圍」的修改內容嗎？沒有的話沒關係，有更新的修改可以再寄過來喔～
3.柔溫的學姐筆記(國泰人壽筆記)還要補上去嗎？？請柔雰到「『新地方』-『第五章＆訪談格式整理』」下載「訪談-國泰人壽(080325)」的檔案看過，並且寄一份學姐的筆記給鈺婷和沛璇，於3/27星期四討論～
4.我根據這邊的blog、我的msn信箱和行事曆編製了一份非常仔細的「工作分配表」，請大家去「新地方」下載來看，如果發現「工作項目」or「完成日期」or「參與人員」有錯誤，請在4/13(星期日)之前用msn離線訊息告知我！逾時不後！
5.「第五章 研究結論與建議」已完成 ，可至新地方下載與msn信箱收信～

321發表緊急事件

我們的研究結論一樣是參考E本，就是之前作統計分析所參考的論文
所以請交出「所使用分析」的結論，每個分析的結論不要超過A4的2/3，以一半上下為佳
也就是說：
1.柔雰：交「次數分配的結論」
2.小倩：交「萃取因素分析的結論」、修正第4-2結的萃取因素分析的內容(因素名稱也要修正喔)
3.佩穎：交「單因子變異數分析的結論」和第五章的總結
4.沛璇、惠玉、鈺婷：交「第4-4節的結論」
5.每個人都要寫一些第五章節論的初略建議。
以上工作請在星期一晚上給我，最晚星期二早上8點我必須收到！！

先不急著交的東西：三家保險公司的訪談稿
故請先作以下動作：
1.沛璇or惠玉請將訪談的格式和大致內容寄一份給小倩作參考。
2.由於之前惠玉、沛璇和鈺婷將訪談內容整理，故柔雰的訪談筆記必須自行補充在她們所作的訪談裡面。也就是柔雰要整理你所擁有的那份筆記的訪談內容喔！！惠玉or沛璇寄一份給柔雰喔。
3.每個人都要寫一些第五章節論的建議，也就是針對自己之前全部所作過的文獻和訪談公司給的東西做出一些建議喔。

就先這樣，我要趕去補習，一些更細的事項我會再想一下，決定後會立刻告知各位
請大家配合一下吧～～雖然有點趕...